| |
Actualizari program |
|
Actualizarea 082 din 05.05.2015
*A fost actualizat programul folosit la validarea declaratiilor 112, pus la dispozitie de ANAF (D112_30042015.zip).
Prin aceasta actualizare s-a corectat rotunjirea bazei de calcul a contributiei la CAS pentru perioadele de concediu medical.
|
Actualizarea 081 din 18.03.2015
*Prin Ordinul 141/2256/1569 (MO 139/2015) a fost adaugata o noua subventie, prevazuta la art. 28 alin. (1) din Legea nr. 335/2013 privind efectuarea stagiului pentru absolventii de invatamant superior, potrivit art.I pct.2.
Aceasta a fost implementata in VertiSal. Se poate acorda selectand in Operare>>Date despre salariati>>Detalii>> Scutiri/Reduceri - codul s28_L335.
Angajatorii care au incheiat conventii inainte de 1 martie 2015 cu agentiile pentru ocuparea fortei de munca judetene sau a municipiului Bucuresti, pentru subventia prevazuta la art. 28 alin. (1) din Legea nr. 335/2013, cu modificarile ulterioare, au obligatia de a declara aceste sume prin depunerea de declaratii 112 rectificative pana la 31 martie 2015, inclusiv in situatia in care suma cuvenita lunar a fost dedusa de catre angajator din contributia pe care acesta este obligat, conform legii, sa o vireze lunar in contul bugetului asigurarilor pentru somaj, potrivit art.II pct.2, pct.3, pct.4.
Pentru luna pentru care angajatorii nu depun declaratii rectificative, suma cuvenita lunar conform art.28 alin.(1) din Legea nr.335/2013, cu modificarile ulterioare, nu se acorda, potrivit art.II pct.5
*A fost actualizat programul folosit la validarea declaratiilor 112, pus la dispozitie de ANAF (D112_02032015.zip), pentru a face posibila raportarea noii subventii.
|
Actualizarea 080 din 12.02.2015
*Pentru societatile care au pe Nomenclatoare>>Parametri>>Optiuni bifata optiunea "Apare concediul ramas pe fluturasi", pe fluturasi in rubrica zile concediu ramas, se va tine cont si de zilele ramase din anul anterior.
|
Actualizarea 079 din 03.02.2015
*Conform L.12/2015, la stabilirea duratei concediului de odihna anual, perioadele de incapacitate temporara de munca si cele aferente concediului de maternitate, concediului de risc maternal si concediului pentru ingrijirea copilului bolnav se considera perioade de activitate prestata.
In acest sens, incepand cu luna ianuarie 2015, in Nomenclatoare>>Parametri>>Config, nu mai poate fi bifata optiunea "Concediul de odihna se diminueaza cu Co. medical".
*S-a corectat transferul in 2015 al zilelor de concediu de odihna ramase neefectuate la sfarsitul anului 2014. Acum se tine cont si de perioadele de suspendare a contractului pentru concediul pentru cresterea copilului.
|
